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在推進(jìn)國企改革三年行動進(jìn)程中，成渝分公司始終把政治建設(shè)擺在首位，以打造最可信賴的國資力量為出發(fā)點，以踐行“兩個維護(hù)”為首要任務(wù)，緊密結(jié)合“西南第一路”特色，以黨建為引領(lǐng)，推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化、一體化、智慧化建設(shè)。2021年，以慶祝建黨100周年為契機(jī)，結(jié)合企業(yè)實際，通過打造“一路薪火”特色黨建示范點，探索“4333黨建新模式”，推進(jìn)成渝高速公路高質(zhì)量發(fā)展。
以“4個一路”勇?lián)鷩笫姑鼡?dān)當(dāng)
一路傳承，堅守成渝精神。一條傳承之路，傳承了成渝人始終堅守的成渝精神。從無數(shù)筑路先鋒開山劈水，到一代代護(hù)路先鋒日夜堅守，成渝建設(shè)者艱苦奮斗和無私奉獻(xiàn)的精神，正成為成渝人的精神底色。成渝高速公路，從它的建設(shè)到運(yùn)營，創(chuàng)造國內(nèi)多個“首次”，首次引進(jìn)世界銀行貸款，首次采用國際競爭性招標(biāo)制度，首次引進(jìn)“菲迪克”監(jiān)理條款，首次建立聯(lián)勤聯(lián)動機(jī)制。成渝人艱苦奮斗、追求卓越、服務(wù)人民的成渝精神，正將成渝高速帶入嶄新的發(fā)展篇章。
一路引領(lǐng)，助推統(tǒng)戰(zhàn)工團(tuán)。一條引領(lǐng)之路，實踐著黨建帶統(tǒng)戰(zhàn)、工建、團(tuán)建的發(fā)展思路。成渝分公司堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動搖，在黨建陣地設(shè)立“薪火工作室”，展示“師帶徒”“政企黨建結(jié)對共建”“黨建標(biāo)準(zhǔn)化”等黨建品牌，將黨建成果青藍(lán)相繼，薪火相傳；堅持以黨建促統(tǒng)戰(zhàn)，設(shè)立“同心同行工作室”，規(guī)劃“智播間”，發(fā)揮統(tǒng)戰(zhàn)作用，畫好同心圓，攜手共奮進(jìn)；堅持以黨建帶工建，設(shè)立“職工小家”，豐富活動形式，讓員工幸福感更強(qiáng)更濃；堅持以黨建帶團(tuán)建，創(chuàng)建“1+7蒲公英青年志愿者品牌”，彰顯成渝青年擔(dān)當(dāng)作為。
一路文化，筑就精神家園。一條文化之路，筑就成渝廣大干部職工共同的精神家園，成渝高速風(fēng)采卓然。成渝高速公路自開通以來，始終把企業(yè)文化建設(shè)作為公司文化建設(shè)的重要組成部分，形成了具有自身特色的一路文化，構(gòu)筑了廣大干部職工正確的價值觀、效益觀、榮辱觀，激發(fā)著成渝人融入創(chuàng)新、促進(jìn)發(fā)展的積極性和主動性。
一路坦途，憧憬美好未來。一條坦途之路，開辟了中國經(jīng)濟(jì)的第四極“成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈”。成渝高速讓巴蜀兩地發(fā)展走上快車道，成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟(jì)圈建設(shè)又讓成渝高速可持續(xù)發(fā)展迎來歷史機(jī)遇，這也是一代代成渝人對成渝高速未來的憧憬和美好期盼。
以“3化黨建”夯實黨建基礎(chǔ)活力
推進(jìn)“3化”黨建，強(qiáng)基固本建堡壘。“一路薪火”黨建示范點，充分體現(xiàn)了“3化”黨建品牌特色。黨建標(biāo)準(zhǔn)化，成渝分公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范有力，黨支部政治功能、服務(wù)功能凸顯，黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮，有利于全面規(guī)范和強(qiáng)化新形勢下基層黨的建設(shè)，更好服務(wù)于公司中心工作。黨建一體化，成渝分公司創(chuàng)新“黨建+”模式，開展黨建+結(jié)對共建、黨建+經(jīng)營管理、黨建+企業(yè)文化、黨建+統(tǒng)一戰(zhàn)線，不斷推動黨建一體化發(fā)展，引領(lǐng)各項工作效能整體提升。黨建智慧化，成渝分公司在成渝公司的指導(dǎo)下，試點運(yùn)用智慧黨建平臺，實現(xiàn)黨建宣傳、黨員教育、黨務(wù)工作、黨建管理平臺化，同時設(shè)立黨建云講堂——成渝“智播間”，并利用該平臺開展微直播，更大范圍的讓員工走上講臺，更大范圍的推進(jìn)員工在線培訓(xùn)，更大范圍的開展“師帶徒”工作。
以“3大陣地”筑牢黨員思想根基
打造“3大”陣地，筑牢思想根基?！耙宦沸交稹秉h建示范點，充分體現(xiàn)“3大”黨建品牌定位。黨員教育陣地，滿足學(xué)習(xí)教育功能，作為黨員宣誓、接受入黨教育和黨員再教育的陣地。員工培訓(xùn)陣地，通過薪火工作室、智播間，進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)和直播培訓(xùn)等方式，對新入職的員工開展入職培訓(xùn)，對各崗位進(jìn)行業(yè)務(wù)技能常態(tài)化培訓(xùn)。企業(yè)文化陣地，充分利用成渝黨建示范點品牌，通過企業(yè)文化的親和力、滲透力和影響力，引導(dǎo)干部職工凝神聚氣，爭創(chuàng)一流業(yè)績，促進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展。
以“3個促進(jìn)”賦能員工成長成才
實現(xiàn)“3個”促進(jìn)，踐行先鋒品質(zhì)?！耙宦沸交稹秉h建示范點充分體現(xiàn)了“3個”黨建品牌目標(biāo)。促進(jìn)黨員模范帶頭。成渝分公司通過特色黨建示范點，挖掘先鋒模范，發(fā)揮旗幟作用，引領(lǐng)廣大干部職工在本職崗位上爭創(chuàng)一流，把每一個收費站、班組打造成政治堅定、團(tuán)結(jié)有力、攻堅克難的戰(zhàn)斗堡壘。促進(jìn)員工成長成才。成渝分公司通過打造特色突出、功能實用的黨建帶工建、團(tuán)建、統(tǒng)戰(zhàn)陣地，夯實隊伍基礎(chǔ)、激發(fā)創(chuàng)造活力，充分推動薪火相傳特色黨建品牌的有效執(zhí)行，強(qiáng)化成渝高速的精神傳承，讓員工在比學(xué)趕超中收獲成長。促進(jìn)公司持續(xù)發(fā)展。成渝分公司強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，堅持黨建標(biāo)準(zhǔn)化、特色化建設(shè)，把組織建設(shè)、責(zé)任落實和隊伍建設(shè)作為基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的基礎(chǔ)工程，抓實抓細(xì)抓具體，著力提高服務(wù)主營業(yè)務(wù)能力，為企業(yè)發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
一路先鋒，薪火相傳。在蜀道集團(tuán)和成渝公司引領(lǐng)下，成渝高速公路將賡續(xù)“西南第一路”精神底色，助推交通強(qiáng)國、交通強(qiáng)省藍(lán)圖繪就。
