在“十四五”收官，“十五五”開局謀篇的關(guān)鍵節(jié)點，5月26日，蜀道交通服務(wù)集團聚焦戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新發(fā)展、青年成長等內(nèi)容，開展青年干部員工轉(zhuǎn)型升級專題輔導(dǎo)講座，公司黨委書記、董事長羅曉勇專題授課。
羅曉勇指出，公司轉(zhuǎn)型發(fā)展勢在必行，面對復(fù)雜多變的市場環(huán)境，必須加快戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型步伐，通過創(chuàng)新驅(qū)動提升核心競爭力。青年干部員工作為公司發(fā)展的中堅力量，要明確自身的責(zé)任與使命，勇于創(chuàng)新，敢于突破，積極思考探索所在企業(yè)新的業(yè)務(wù)模式和發(fā)展路徑，同時要上好四節(jié)課：一是上好形勢教育課，堅定許黨報國的情懷。二是上好綜合素質(zhì)課，涵養(yǎng)一流企業(yè)員工的修養(yǎng)。三是上好業(yè)務(wù)必修課，提升服務(wù)發(fā)展的能力。四是上好人生幸福課，實現(xiàn)工作生活的圓滿。
羅曉勇強調(diào)，青年員工要強化經(jīng)營思維，以經(jīng)營驅(qū)動理念服務(wù)公司改革發(fā)展全過程、業(yè)務(wù)開展全鏈條；要樹立開放理念，主動加強對行業(yè)政策、形勢的研究，常觀大勢、常思大局，多做前瞻性、系統(tǒng)性、深入性的學(xué)習(xí)研究。要心中有底線，做到心存敬畏、言有所戒、行有所止；要胸中有正氣，既要樹立正確的生活觀、消費觀，又要樹立正面向上的積極心態(tài)；要肩上扛擔(dān)當(dāng)，鍛煉“敢挑重擔(dān)子、敢啃硬骨頭”的勇氣和魄力。
公司各級各條線100余名青年干部員工參加講座。
